La Fundació Salut Empordà (FSE) ha rebut un reconeixement de mans de la mútua Asepeyo pel baix índex de sinistralitat laboral que havia registrat l'any anterior, gràcies a la política de seguretat i salut de la Institució a través del seu Pla de Prevenció. Es tracta del que es coneix com a Bonus Malus, un incentiu econòmic que ofereix la Seguretat Social a les empreses que aconsegueixen reduir la sinistralitat laboral.
És la tercera vegada que la FSE rep aquest reconeixement. Anteriorment va ser pels exercicis corresponents als anys 2011 i 2017. El sistema del Bonus Malus permet obtenir la devolució de fins al 5 % de l'import de les cotitzacions per a contingències professionals que s'ha efectuat durant el període avaluat.
La Fundació Salut Empordà té una plantilla de 891 treballadors (a 31 de desembre de 2018), dels quals el 76,88 % són dones i el 23,12 % són homes, distribuïts en els tres centres de treball (Hospital de Figueres, Centre Sociosanitari Bernat Jaume i ABS l'Escala).
